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1月21日下午，市城乡设计院在公司10楼报告厅召开2022年度工作会议，会议以主会场与分会场直播相结合的方式同时进行，公司领导班子、全体员工参加会议，市城投集团党委委员、副总经理吴桂才、市城投集团风控审计部部长陈剑锋莅临出席。会议由常务副总经理冯文俊主持。

会上，公司党委委员、总经理潘大为作题为“战略引领  稳中求变  主动破局  推动公司全面发展  实现经济稳步增长”的工作报告，全面总结回顾了2021年的成绩与不足，并对2022年工作作出部署。

2021年是实施“十四五”规划的开局之年，在市城投集团领导的关心支持下,在公司党委、董事会、行政领导班子的正确领导下，贯彻落实“十四五”发展战略，紧紧围绕“坚持创新驱动、推动转型升级、全力构建公司“十四五”发展新格局”的2021年发展主题，锚定年度目标任务，在经济发展、改革创新、技术提升、党的建设等方面，取得了一系列新成绩，为“十四五”发展打下了坚实的基础。明者因时而变，知者随事而制，强者乘势而进。2022年我们要在十四五发展规划的战略引领下，以稳中求变的战略战术，面对各项工作敢于开局、主动开局，努力推动公司全面发展，实现经济稳步增长。

公司党委书记、董事长高重建对公司新一年的发展提出六个“强”要求：

强认识，清晰认识行业发展的严峻形势，清晰认识自身发展的痛点难点

强发展，提升分公司管理打造平台，提升员工拼搏意识打拼市场

强提升，设计咨询要提高质量和效率，EPC工程要提升策划和管控

强队伍，加强干部人员管理能力的提升，加强设计人员技术能力的培养

强管理，深化落实分配制度改革，切实强化职能部门管理

强党建，坚持党建引领企业发展，强化廉洁风险防控能力

市城投集团党委委员、副总经理吴桂才从经营业绩有新突破、市场开拓有新成绩、人才建设有新成效、党建工作有新进展等4个方面，充分肯定了设计院2021年度的工作成绩，并结合工作对设计院发展提出4个方面要求：抓安全保稳定、抓发展强基础、抓队伍强素质、抓作风树形象。